《有趣的密码学》

课程摘录：

只能说，可能性非常渺茫。布莱切利园的组织方式对现代公司的运作来说，几乎没有任何可以借鉴的经验。

现代公司在管理员工时，希望出现的一个景象是，每个人不论职位高低，都不是只知道自己手头上做的是什么工作，而是要尽量清楚和自己配合的同事做的工作是什么。

比如说一个网站，编辑团队的人最好有一些销售经验，这样当销售找编辑写商业软文时，编辑就不会固执己见的坚持自己的文风；同样的，销售也最好有一些编辑的经验，这样当他面对客户广告的时候就会想到，一个以阅读量为主的网站，如果全都是没营养的软文的时候，那根基就毁了。所以这样的销售会更愿意费力地找一些产品比较好的客户投广告，而不是摸摸脑袋就算一个。

公司希望每一个员工在完成自己那份工作的时候，都能时刻意识到整个项目的目标是什么，而不要拼命追求自己的KPI考核。

但这些在布莱切利园可能实现吗？完全不能。

课程大小： 

321M

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